近日，中國工業(yè)企業(yè)創(chuàng)新大會在南京召開，會上發(fā)布了第六屆現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)創(chuàng)新案例（成果）。
國藥太極桐君閣藥廠申報的《黨建引領(lǐng)賦能非遺傳承 構(gòu)建中醫(yī)藥文化活態(tài)傳承新模式》案例榮獲第六屆現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)黨建創(chuàng)新成果一等獎。
國藥致君黨委申報的《“灣區(qū)閃藥 紅芯致君”黨建品牌》案例榮獲第六屆現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)黨建品牌創(chuàng)新成果二等獎。
一 《黨建引領(lǐng)賦能非遺傳承 構(gòu)建中醫(yī)藥文化活態(tài)傳承新模式》
黨建賦能非遺，桐君閣的“四強(qiáng)化”實踐路徑
《黨建引領(lǐng)賦能非遺傳承 構(gòu)建中醫(yī)藥文化活態(tài)傳承新模式》是近年來桐君閣藥廠把黨建工作融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程的創(chuàng)新黨建生動展現(xiàn)，是桐君閣以“四個強(qiáng)化”為核心的創(chuàng)新實踐。公司通過強(qiáng)化頂層設(shè)計，將非遺傳承納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和黨建工作總體布局，以黨建引領(lǐng)作為非遺傳承的“定盤星”，把牢“三大方向”，確保非遺“活態(tài)傳承”目標(biāo)落地；強(qiáng)化隊伍建設(shè)，以黨員骨干為核心，探索黨建賦能人才培養(yǎng)模式，推動技藝傳承與人才培育雙向賦能，讓黨員成為非遺保護(hù)的“排頭兵”和“傳承人”；強(qiáng)化傳承創(chuàng)新，在黨建引領(lǐng)下，桐君閣將傳統(tǒng)技藝與現(xiàn)代科技深度融合，推動生產(chǎn)智能化、標(biāo)準(zhǔn)化升級，實現(xiàn)非遺技藝從“活態(tài)傳承”到“智能升級”的跨越；強(qiáng)化品牌傳播，公司以“桐君閣非遺”為核心主題，通過專題策劃、多維矩陣協(xié)同發(fā)聲以及創(chuàng)新云端沉浸體驗，塑造“桐君閣手工泛丸技藝”非遺符號。桐君閣藥廠的“四強(qiáng)化”實踐路徑形成了獨具特色的黨建賦能非遺傳承的發(fā)展模式。
擦亮黨建品牌，賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
黨建引領(lǐng)賦能非遺傳承，已成為國藥太極桐君閣藥廠的黨建品牌，同時也助力企業(yè)品牌影響力持續(xù)提升，通過黨建與文化深度融合，桐君閣的品牌價值和文化認(rèn)同感不斷增強(qiáng)；組織活力不斷激發(fā)，黨員帶頭攻堅、傳承技藝，形成了比學(xué)趕超的生動局面；企業(yè)競爭力實現(xiàn)跨越式發(fā)展，非遺技藝的智能化升級推動產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)效率雙提升。桐君閣藥廠用“黨建紅”點亮“非遺黃”，探索出了一條中醫(yī)藥文化活態(tài)傳承的創(chuàng)新之路。
桐君閣藥廠以黨建為筆，以非遺為墨，在新時代背景下繪就了一幅中醫(yī)藥文化“活態(tài)傳承”的生動畫卷。未來，桐君閣將繼續(xù)擦亮黨建品牌，讓百年技藝在創(chuàng)新中傳承，讓中醫(yī)藥文化在黨旗引領(lǐng)下綻放新光彩。
二 “灣區(qū)閃藥 紅芯致君”黨建品牌
國藥致君通過打造“灣區(qū)閃藥 紅芯致君”黨建品牌，圍繞發(fā)展強(qiáng)黨建、同頻共振興致君，構(gòu)建起“紅芯+鏈動”融合發(fā)展新格局，形成了以黨建為紐帶、產(chǎn)業(yè)為核心、創(chuàng)新為支撐的發(fā)展新生態(tài)，持續(xù)為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入“紅色動能”。
鑄魂致知，擎旗奮進(jìn)信仰紅：建立“點線面”學(xué)習(xí)機(jī)制（黨委示范學(xué)→支部帶頭學(xué)→群眾跟進(jìn)學(xué)），政策理論和工作實踐宣傳雙管齊下。創(chuàng)新打造理論課堂、紅色課堂、實踐課堂、黨員微課堂，著力鍛造先鋒隊伍。
聚力致能，星火燎原人才紅：打造多層次、精細(xì)化、專業(yè)化的干部人才隊伍，建立健全職業(yè)發(fā)展雙通道。創(chuàng)新“雙培火炬計劃”、系統(tǒng)推進(jìn)“龍”“鷹”系列分層級、階梯式的培訓(xùn)體系，激活人才發(fā)展強(qiáng)引擎，獲評“國藥集團(tuán)人才工作先進(jìn)集體”。
融合致新，蓄勢賦能產(chǎn)業(yè)紅：以特色黨建為驅(qū)動，成立“黨建+突擊隊”（99支黨員、青年突擊隊、201個黨建+項目），切實以“黨建紅”引領(lǐng)“項目興”。落實“黨建+共同體”（四批20個），推動形成上下聯(lián)動、共建共享的新格局。立項“黨建+數(shù)智化”（28個），推動AI技術(shù)在研發(fā)、生產(chǎn)等全鏈條應(yīng)用。
護(hù)航致清，正風(fēng)肅紀(jì)生態(tài)紅：建立“大監(jiān)督”工作體系，筑牢業(yè)務(wù)監(jiān)督、職能監(jiān)督、審計巡察和紀(jì)檢監(jiān)察三道防線；完善“四責(zé)協(xié)同”機(jī)制，多措并舉實現(xiàn)“承諾－踐行－檢查”閉環(huán)；擦亮“家風(fēng)教育”名片，自創(chuàng)廉潔微電影等場景化教育，建設(shè)特色廉潔文化。
凝心致和，同心筑夢文化紅：創(chuàng)建“勞模工作室”“青年創(chuàng)新創(chuàng)效工作室”等，激發(fā)員工創(chuàng)新創(chuàng)效活力，目前已攻克了多項技術(shù)難關(guān)，獲得專利6項。強(qiáng)化實施“三個提升”工程，搭建“致君文化”矩陣，實現(xiàn)1人入選“大國工匠”，22人獲深圳市卓越工匠、百優(yōu)工匠。
“灣區(qū)閃藥 紅芯致君”黨建品牌深度融合了致君企業(yè)文化與灣區(qū)特點，既彰顯了戰(zhàn)略決心與使命愿景，更表達(dá)了“上致君、下澤民”，踐行國藥使命、履行央企使命擔(dān)當(dāng)?shù)溺H鏘誓言。未來，國藥致君將以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，在灣區(qū)閃耀醫(yī)藥光輝，健康為民，君行致遠(yuǎn)。
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